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团支部目标管理考评细则

发布时间:2011-03-11 浏览次数:
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    共青团常德市第一人民医院委员会

          团支部目标管理考评细则        

项  目

内    容

总  分

备  注

班子建设

1、团支委健全,分工明确。

2、团支部定期向党支部汇报工作情况及青年状况(每周一次),坚持党建带团建。

3、团小组分布合理,小组长相对固定。

7分

6分

7分

制度坚持

三会一课(支部团员大会、支委会、团小组会,团课制度)按期举行。

1、团员大会及团课每年1次。

2、支委会及团小组会每年4次。要求在每季度最后一个月必须完成。

14分

16分

活动丰富

1、按要求参加团委主题活动。每少一次扣0.1分,扣完为止。

2、支部每年组织一次团员活动。参与率要求达80%以上,每少一人次扣0.1分,扣完为止。

15分

15分

作用明显

1、团员沟通联系渠道通畅,团支委与小组长、小组长与团员之间广泛开展沟通联系覆盖率达80%以上。

2、团支部凝聚能力、服务能力、学习能力、合作能力强。

10分

10分

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